Sarıyer Posta’nın yazarlarından Mustafa Uslu, yaklaşan yerel seçimler öncesi hangi aday! Yerine belediye meclisinin yetkinliği ve uyumu!
2024 Yılı Mahalli İdareler Genel Seçimleri Türkiye'deki yerel yönetimlerin belirlenmesi için 31 Mart 2024 tarihinde yapılacaktır. Seçim sonucunda belediye başkanı, büyükşehir belediye başkanı, belediye meclisi üyesi, il genel meclisi üyeleri, muhtarlar ve ihtiyar heyetleri belirlenecektir. İlçemiz Sarıyer’de yaklaşık 5 ay öncesinden sosyal medya ve yerel gazeteler üzerindenmuhtarlık aday adaylıklarında rekor deklareler yaşanmaya bile başlanmıştı. Şu sıralar seçimlerle ilgili ülke genelinde hummalı çalışmalar yürütüldüğünü görmekteyiz. Bağımsız ve siyasi partilere aday adaylıkları başvuruları ve hatta bazı partilerde temayül yoklamaları tamamlandı bile. Yakın zamanda aday adaylarının süreçleri sonlanıp adaylar belli olacak. Birçok kişi adayların kimler olacağını merak ededursun bazıları da hangi aday yerine seçilecek BAŞKAN’danbeklentileri üzerine görüş bildirmekte. Sarıyer 1975 yılına kadar çok sessiz sedasız, minik (85262 kırsal dahil nüfus) ve şirin bir yerleşim yeriydi. Herkes birbirini tanır ve mutlu bir yaşam sürülürdüSarıyer’de. Şimdilerde nüfus 5 katına çıkmış (400 bin civarında) ve kozmopolit bir yapıya bürünmüştür. Cumhuriyet’in ilanına dek günümüzde Sarıyer İlçe sınırları içinde kalan yerleşimler diğer Boğaziçi köyleri gibi kendi kendine yeten küçük yerleşim yerleriymiş. Sarıyer’in kırsal alanda yer alan köyleri Çatalca Vilayeti’ne bağlı Kilyos Nahiyesi’nin sınırları içinde yer alırken, İstanbul Boğazı kıyısındaki mahalleler Beyoğlu Kazası’na bağlıymış. 1926 yılında Çatalca kaza yapılıp, Sarıyer’in idari yapısı İstanbul Vilayeti’ne bağlanmış ve bu yönetim modeli 1930 yılına dek değişmeden gelmiş. İstanbul büyümeye başlamış, idari yönetim de buna paralel olarak yeni kazaların kurulması gündeme gelmiş. 15 Mayıs 1930 tarihli ve 1612 sayılı kanunla Fatih, Eminönü, Kadıköy, Beşiktaş ile birlikte Sarıyer’de kaza olmuş. Uzun yıllar Sarıyer’in yerel hizmetleri İstanbul Belediyesi Şube Müdürlüğü tarafından sürdürülmüş. 1984 yılında yapılan yerel seçimlerde İstanbul’daki birçok ilçede olduğu gibi Sarıyer’de de belediye teşkilatı kurulmuş ve Sayın Ali Sandıkçı, ilk Sarıyer Belediye Başkanı olarak göreve başlamıştır. İlk belediye başkanından mevcut belediye başkanına kadar tüm başkanları (1989: Mehmet İhsan Yalçın, 1994: Yusuf Tülün, 1999: Mahmut Sedat Özsoy, 2004: Yusuf Tülün, 2009-2014-2019: Şükrü Genç) ve hizmetlerini bilen bir kişiyim. Benim için aday adayları, adaylar ve Belediye Başkanı’nın kim olduğundan/olacağından daha önemlisi seçilecek başkan ve meclisin 2024-2029 yılları arasında Sarıyer’e katacakları! katamayacakları! Birçok vatandaş belediye başkanı odaklıdır. Oysaki belediye karar organı belediye başkanı değil belediye meclisidir. Belediye, belediye meclisi, belediye encümeni ve belediye başkanından oluşur. Bu organlarda yer alan kişilerin niteliği, takım çalışmasına yatkınlıkları, üretkenlikleri, kişisel ve parti menfaatleri yerine SARIYER diyebilme olgusu, vb. faktörler çok önemlidir. Bu bağlamda her zaman belediye başkanı değil de belediye organlarında yer alacak kişiler ve oluşacak takıma odaklı olmuşumdur. Bu durum birçok kişinin göz ardı ettiği bir durumdur. Seçimlerde konuya bütünsel bakılması ve buna göre oy kullanılmasının SARIYER’imize daha fazla katkı sağlayacağı kanaatindeyim.
Yazımın devamında Sarıyer Belediye Organlarından (meclis, encümen ve başkan) acizane beklentilerimden bazılarını somut bir şeklinde özetle sıralamaya çalıştım. Tüm aday adaylarına ve aday olacaklara başarılar dilerken seçilecek BelediyeBaşkanı, Meclis Üyeleri ve Encümenleri şimdiden tebrik ederim.
GENEL:
*Gelişi güzel bir çalışma yürütülmesi yerineuygulanabilir, doğru, başarılı ve profesyonelce hazırlanmış bir stratejik plan yapılması ve ilçede yaşayan herkese ulaştırılması,
*Stratejik Plan İzleme ve Değerlendirme Raporlarının altı aylık dönemlerde ilçede yaşayanlarınbilgisine sunulması,
*Belediye Başkanı, Birim Müdürleri ve Encümenin ağırlıklı olarak sahada halk ile yaşam sürmeleri,
*Halkın nabzınıntutulması ve birlikte yönetim anlayışınınhâkim kılınması,
*Halkakılavuzluk ve rehberlik edilmesi,
*Halkın mobilitize edilmesi ve yönlendirilmesi,
*Belediye bünyesinde görev yapançalışanların verimliğinin gözden geçirilmesi ve artırılması,
*İlçede yaşayan halkın psikolojik mutluluğunun artırılması adına tatminkar çalışmalar yürütülmesi,
EĞİTİM:
*Okullar başta olmak üzere ilçede bulunan kamu kurum ve kuruluşları içinbakım, onarım ve tadilat işleri için “Mobil Tim”kurulması,
*Her mahalleye 0-6 yaş çocuklar için “Gündüz Bakım Evi ve Kreş”açılması,
*Belediye mevzuatı ve halkın hak ve sorumlulukları ile ilgilibilgilendirilmesi,
SPOR:
*Amatör spor kulüplerine antrenör desteği sağlanması,
*Sarıyer Bld. Çayırbaşı Stadyumunda amatör kulüplere birer oda tahsis edilmesi,
*Sarıyer Spor Kulübüne tesisleşmesi konusunda destek olunması,
*Belediyeye ait bayan voleybol takımının lağv edilerek buraya ayrılan bütçenin belediye uhdesindeki spor kulübünün amatör alt yapı branşlarına aktarılması,
*Kilyos tesislerinin ilçeyi başarı ile temsil eden spor kulüplerine uygun zamanlarda kamp yeri olarak tahsis edilmesi,
SAĞLIK:
*Sarıyer Bld. Çayırbaşı Stadyumu içinde “Sporcu Sağlığı Merkezi” oluşturulması,
*İlçede yaşayan 7’den 70’e herkese ilk yardım eğitimi verilmesi ve her yıl tazeleme eğitimi gerçekleştirilmesi,
SOSYAL KÜLTÜREL YAŞAM:
*İnsanların eğlenmesi ve sosyalleşmesi adına minimum ayda bir etkinlik/organizasyon düzenlenmesi,
*Sarıyer merkezi başta olmak üzere merkez birkaç mahallede Avrupa’da emsalleri olan yerel halk ve turistlerin zaman geçirebilecekleri konseptte dizayn edilmiş modern pazar yerleri oluşturulması ve bu yerlerin 7 gün faaliyet göstermesi,
TASARRUF:
*Başkan dahil hiçbir yöneticiye özel araç tahsisinin yapılmaması,
*Belediye araçlarına yapılan giydirmelerde Belediye Başkanının fotoğrafı adı vb. yer almaması, sadece belediye ismi logo ve sloganlarına yer verilmesi,
*Belediye Başkanı dahil kişiye özel yakın koruma/güvenlik görevlendirilmemesi,
ESTETİK:
*Sarıyer merkezde deniz görünürlüğünün artırılması,
*İlçe estetiğine katkı sağlayacak projeler üretilmesi,
TURİZM:
*Daha çok yerli ve yabancı turist ağırlamak adına ilgi çekici mekanlar oluşturulması,
*Yerli ve yabancı turistler için günlük ilçe turlarının düzenlenmesi,
İŞ İSTİHDAMI VE YEREL KALKINMA:
*İşsizlerin; tespiti, geliştirilmesi, desteklenmesi ve iş bulma/kurmalarının sağlanması,
*Hibe Programları ve kaynaklarından maksimum faydalanılması,
AFETLERE HAZIRLIK:
*Olağanüstü durumlarda (kimyasal ve biyolojik saldırılar, sel, deprem, vb)da kullanılacak nitelikte ilçe halkının tamamının yararlanabileceği ölçektesığınak içerençok amaçlı (Olağan zamanlarda çeşitli organizasyonlara ev sahipliği yapması vb.) yerleşkelerin en kısa sürede inşa edilmesi,
*İlçe geneli tatbikatların gerçeğine yakın bir şekilde bir an önce yapılmaya başlanması,
*İlçede yaşayan her bir bireye olağanüstü durum senaryoları ile rollerinin öğretilmesi,
En önemlisi de SARIYER’in mutlu bir yaşam yeri haline getirilmesi...
MUTLULUĞUN EGEMEN OLDUĞU SARIYER’E…!